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miércoles, 20 de mayo de 2015

¿Qué implica ser una persona con Inteligencia emocional?


Son muchas las empresas que hoy en día  utilizan como objetivo la Inteligencia Emocional para contratar, promocionar y formar a sus empleados y es que está demostrado que una persona que tiene una mayor capacidad de liderazgo, también posee una puntuación mayor en las competencias IE.

Lo cierto es que la Inteligencia emocional es tan importante como el coeficiente intelectual, ya que se hace cada vez más necesario que el ser humano desarrolle habilidades, como  la auto-regulación, empatía, destrezas sociales y  un alto nivel de motivación en todas las actividades que emprenda, puesto que en la mayoría de los casos es la inteligencia emocional más decisiva que las competencias cognitivas que posea la persona. Es por esta razón que hoy en día, podemos ver innumerables casos en los que empresas reconocidas han contratado altos directivos por su capacidad intelectual, y con una gran experiencia, sin embargo, luego tienen que despedirlo por su falta de control emocional.

Un ámbito interesante es el de las relaciones personales, en el que podemos observar personas muy inteligentes pero tienen una vida muy solitaria ya que, no se relacionan fácilmente, no tienen amigos y les cuesta mantener  relaciones interpersonales con los demás.
Incalculables estadísticas nos muestran cómo muchos jóvenes y niños se aíslan, son impulsivos, sufren de nerviosismo, son depresivos y hasta agresivos, y esto se debe a que en la actualidad dejamos al azar la educación emocional de nuestros hijos y las consecuencias son deplorables.

¿Por qué no educar simultáneamente en la gestión de la inteligencia emocional?

Definitivamente, si estas comenzando a ser padre, debes educar gestionando la IE de tus hijos, es un trabajo arduo pero que tendrá excelentes frutos, es por tal razón que se hace cada vez mas necesario que en la República Dominicana se imiten otros sistemas educativos en los que también se les enseñe a los alumnos a ser emocionalmente inteligentes, dotándoles de las habilidades y estrategias emocionales para el desarrollo evolutivo y socio-emocional de nuestros jóvenes que son el futuro de nuestro país.
Desarrollar nuestra inteligencia emocional es, de hecho, un viaje que dura toda la vida, y aunque detrás del concepto hay muchas variantes que debemos tomar en cuenta, estoy convencida de que desarrollar las siguientes destrezas te harán una mejor persona y un mejor profesional:

  1.   Reconocer nuestras fortalezas, oportunidades y emociones
  2.   Confiar en nuestras capacidades
  3.   Ser flexible ante los cambios
  4.   Utiliza experiencias pasadas para tomar mejores decisiones en el futuro
  5.   Genera oportunidades para colaborar con otras personas
  6.   Trata de agregar valor al equipo en el que te encuentres
  7.   La motivación es lo mas importante para ser excelente en todas las actividades   que realizas
  8.   Ponte en el lugar del otro, compréndelo y entiende sus sentimientos
  9.   Reconoce las necesidades de los demás
  10.   Escucha atentamente a las demás personas
  11.   Debes estar en la capacidad de construir relaciones valiosas y duraderas
  12.   Trabajar en equipo
  13.   Mantener el control en situaciones criticas
  14.   Trata de interpretar mensajes indirectos y confirmar que los entiendes
  15.   Asume riesgos inteligentes y calculados
  16.   Establece objetivos ambiciosos


Sé que requieren mucho esfuerzo y constancia, Tú Puedes! 











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